
وبالنسبة إلى الوظيفة العمومية فإن الحكومة مازالت تنتظر أوامر من الوزارات وفي حال تحصلت عليها جميعا سيتم اعطاؤها الأولوية للمصادقة عليهما ونشرها بالرائد الرسمي، ومن المتوقع أن يتم تفعيل هذه الزيادة في الوظيفة العمومية على أقصى تقدير في شهر جويلية المقبل وبمفعول رجعي بداية من جانفي 2015، وفق ما أكدته جريدة المغرب.
وللتذكير فقدتم الإمضاء على اتفاق بين الحكومة والاتحاد العام التونسي للشغل يقضي بالزيادة في أجور أعوان الوظيفة العمومية بمختلف الأسلاك والرتب والأصناف بـ 50 دينارا شهريا، وبإسناد زيادة بـ 70 دينارا شهريا لفائدة مختلف أعوان المنشآت والمؤسسات العمومية بمختلف أسلاكهم من تأطير وتسيير وتنفيذ، ينطلق مفعولها بداية من 1 جانفي 2015 .
وتكون الزيادة في الأجر الصافي، بعد اقتطاع نسبة التغطية الاجتماعية والضرائب، بنحو 50 دينارا للفئة التي تحصلت على زيادة بقيمة 70 دينارا وزهاء 35 دينارا للفئة التي تحصلت على زيادة بـ 50 دينارا. وينتفع 800 ألف موظف، بهذه الزيادة فى الأجور التي تبلغ قيمتها حوالي 550 مليون دينار.
(I.A)
وللتذكير فقدتم الإمضاء على اتفاق بين الحكومة والاتحاد العام التونسي للشغل يقضي بالزيادة في أجور أعوان الوظيفة العمومية بمختلف الأسلاك والرتب والأصناف بـ 50 دينارا شهريا، وبإسناد زيادة بـ 70 دينارا شهريا لفائدة مختلف أعوان المنشآت والمؤسسات العمومية بمختلف أسلاكهم من تأطير وتسيير وتنفيذ، ينطلق مفعولها بداية من 1 جانفي 2015 .
وتكون الزيادة في الأجر الصافي، بعد اقتطاع نسبة التغطية الاجتماعية والضرائب، بنحو 50 دينارا للفئة التي تحصلت على زيادة بقيمة 70 دينارا وزهاء 35 دينارا للفئة التي تحصلت على زيادة بـ 50 دينارا. وينتفع 800 ألف موظف، بهذه الزيادة فى الأجور التي تبلغ قيمتها حوالي 550 مليون دينار.
(I.A)